Doenças ocupacionais são aquelas adquiridas ou agravadas em função das condições de trabalho. Elas afetam não apenas a saúde do trabalhador, mas também geram obrigações legais para as empresas. Sabia que o empregador tem responsabilidade sobre a saúde dos funcionários,…
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Os acidentes de trajeto são uma realidade enfrentada por muitos trabalhadores diariamente. Seja no trânsito ou em transporte público, as consequências podem ser graves, tanto em termos de saúde quanto de impacto no emprego. Mas afinal, de quem é a…
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Trabalhar em uma área de risco envolve uma série de responsabilidades e cuidados que vão além das atividades diárias. Os trabalhadores expostos a condições perigosas têm direito a proteções especiais asseguradas pela legislação trabalhista brasileira. Esses direitos visam garantir a…
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No ambiente de trabalho, entender o que pode ser descontado do seu salário é fundamental para garantir que seus direitos estejam sendo respeitados. Vários tipos de descontos são permitidos pela legislação trabalhista, enquanto outros podem ser considerados abusivos. Neste artigo,…
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A saúde mental é uma parte essencial do bem-estar do trabalhador, mas, infelizmente, os transtornos mentais relacionados ao trabalho têm se tornado cada vez mais comuns. A pressão excessiva, o estresse contínuo, o assédio e a sobrecarga podem desencadear…
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O acidente de trabalho é um tema delicado, pois envolve a segurança do colaborador e a responsabilidade do empregador. Mas, quando acontece um acidente, de quem é a culpa? O que diz a legislação brasileira sobre o assunto e…
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Apresentar um atestado médico falso pode parecer, para alguns, uma solução rápida para escapar de obrigações no trabalho. No entanto, essa prática é ilegal e pode trazer graves consequências tanto para o empregado quanto para o profissional que emitiu o…
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A contribuição sindical é um tema que ainda gera dúvidas entre muitos trabalhadores. Com as mudanças trazidas pela Reforma Trabalhista de 2017, houve alterações importantes nas regras relacionadas ao pagamento dessa contribuição, que antes era obrigatória. Neste artigo, vamos…
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